Noir Sneaker 014 Action Homme Chaussures Nike 852438 Train Zoom
  • à propos
  • Noir Nike 014 Homme Sneaker Zoom Action Train Chaussures 852438 équipe
  • services
  • Action Chaussures 852438 Homme Train 014 Nike Zoom Noir Sneaker nouvelles
  • événements
  • english
  • Air Sand Metallic Nike Desert Wmns Footshop Gold Thea J Max 5vxx4qYUZw
  • à propos
  • équipe
  • services
  • Sneaker Homme Nike Noir 014 Action 852438 Chaussures Zoom Train nouvelles
  • événements
  • Nike 852438 014 Sneaker Chaussures Homme Zoom Train Noir Action ressources disponibles
  • nous joindre
  • Blanc Chaussures Travail De Beau Course 2018 Un Nike 8IH0wnx
  • bureau virtuel
  • Dévoués à l’excellence

    Air Qualité Nike De Jordan Homme Site Fiable Chaussures Charme 6 ffqwA6p

    Nous sommes heureux d’annoncer que VÉZINA NADEAU LABRE fait maintenant partie d’Optimum Talent. Pour en savoir davantage sur Optimum Talent, veuillez consulter le site Chausport Nike Chaussures Elite Noire Homme Baskets wfnX7xqfC

    Baskets Nike Chaussure Homme Max 40 De Plus 47 Noir Air Tn Running aq6Cqnw
    Noir Homme Action Zoom Nike Chaussures Sneaker 852438 Train 014 Xa1Bqvx Noir Homme Action Zoom Nike Chaussures Sneaker 852438 Train 014 Xa1Bqvx
    Transition
    de carrière
    Coaching
    Individuel
    Consolidation
    d’équipe
    Développement
    organisationnel
     
    Coaching Individuel

    Noir Homme Action Zoom Nike Chaussures Sneaker 852438 Train 014 Xa1Bqvx



    Pour Christmas Nike 2 Cher Kyrie Chaussures Pas Basket Homme n6wTPAw0q

    VÉZINA NADEAU LABRE accroît la performance des gestionnaires d’équipe au quotidien. Qu’ils soient à leur première expérience de gestion ou qu’ils occupent cette fonction depuis plusieurs années, ils seront invités à développer leurs compétences ou à se renouveler dans leur façon de faire.

    A Chaussures Basketball Nike Homme d Prix Cher Kobe Pas Blanc r1qZIS1

    Notre approche favorise une prise de conscience permettant une transformation durable chez le gestionnaire. Elle tient compte de la culture et des valeurs de l’organisation, des angles morts et défis fréquemment rencontrés dans leur réalité de gestion.

    POTENTIEL : développer une posture de gestionnaire mobilisatrice; déléguer efficacement; gérer la performance, donner du feed-back et de la reconnaissance; se gérer émotionnellement; maîtriser son stress sous la pression; accroître sa confiance en soi; développer ses habiletés relationnelles et de communication (écoute, empathie, impact), prendre du recul et élargir sa vision, améliorer la gestion de son temps et des priorités; avoir du courage managérial; développer sa capacité d’influence et son sens politique; améliorer la prise de décision.